NieuwsbriefNovember 2007
| Organisaties | Vacatures | Over ons | ||
Schadecarriere.nl is de carrièreportal voor Schade professionals met een compleet en volledig overzicht van de actuele loopbaanmogelijkheden.
Dit is het eerste exemplaar van VacatureSignaal. Met deze nieuwsbrief laten we u maandelijks kennismaken met een organisatie en hun specifieke visie op de arbeidsmarkt. Tevens lichten we drie actuele vacatures uit het totale aanbod. Ook de meest interessante artikelen in de pers treft u aan. Tot slot selecteren wij iedere maand een bijzonder boek dat u met korting kunt bestellen.
Met deze nieuwsbrief wordt u eenvoudig en zonder verplichtingen op de hoogte gehouden van alle actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied schade.
Wilt u de nieuwsbrief liever in een Tekst-versie ontvangen of op een ander emailadres
dan kunt u dit aangeven via onze website.
Wij wensen u veel leesplezier.
Nienke Smit
Pieter Lammers
To Be In Control
Risk Executives staat voor een flexibele, efficiënte en effectieve samenwerking met haar opdrachtgevers en medewerkers. Kennis, kwaliteit en een persoonlijke aanpak staan garant voor een directe oplossing. Of het nu gaat om een inzet op detacherings basis of het opzetten en uitvoeren van projecten.
Bij de inzet op detacheringsbasis is zij gespecialiseerd in het opzetten en uitvoeren van indivuele opdrachten op het gebied van schade en pensioenen. Deze opdrachten vragen om vakinhoudelijke kennis, betrokkenheid en kwaliteit. Maar ook om bevlogenheid, liefde voor en plezier in het vak. Juist dat maakt onze professionals tot specialisten met passie!
Risk Executives hecht grote waarde aan de opleiding en training van haar medewerkers. Daartoe heeft Risk Executives de “Risk Banking en Insurance Academy” opgezet. Het accent binnen de leergangen ligt op een uitgebalanceerd geheel van de componenten content, skills en tools en tijdens de opleiding wordt zeer frequent een koppeling met de praktijk gelegd.
>>> Klik hier om meer te lezen over Risk Executives
Interview
‘Ik heb te
maken met
ondernemers in loondienst.’
Interview met Eugène van den Hemel, Fieldmanager
Sinds we tot de Finace groep behoren maken we een razendsnelle ontwikkeling door. In een jaar tijd zijn we gegroeid van 35 tot 80 medewerkers. Gedetacheerde schade en pensioen professionals die zich gedragen als ondernemers. Gelukkig maar, want zonder hun enthousiaste, pro-actieve en gedreven houding was Risk Executives lang zo succesvol niet geweest.
Aan het woord is Eugène van den Hemel, een van de drie trekkers van Risk Executives. Hij greep zijn kans bij de overname en zet nu zijn jarenlange ervaring als gedetacheerde in als manager. ‘Finace telt circa 850 medewerkers. De aansluiting bij die groep biedt ons veel meer slagkracht. Zowel in termen van opleiding en begeleiding van professionals als in commerciële kracht.
Zo gaan we volgend jaar intensiever samenwerken met de divisie Financials van Finace. Hierdoor ontstaat een organisatie van 150 medewerkers. Die samensmelting biedt onze mensen een ruimere keuze uit projecten en werkgevers en daardoor een omgeving die het mogelijk maakt je nog sneller te ontwikkelen. Daarbij waken we ervoor als organisatie star te worden, wetende dat de peilers van ons succes elan, inzet en flexibiliteit zijn.
Ik heb heel sterk het gevoel dat we binnen Risk Executives partners van elkaar zijn. Wij helpen onze medewerkers hun persoonlijke doelstellingen te realiseren in termen van groei en plezier. Zij vertalen dat naar een puike prestatie bij de klant. Daarbij houden we elkaar scherp door in een open en betrokken sfeer elkaar aan te spreken. Kijk en dat kun je alleen verwachten van ondernemers.’
Kus de visie wakker
De auteurs Samhoud, Geelhoed en van der Loo delen hun fascinatie voor het realiseren van doorbraken door het inspireren en verbinden van mensen. Visie is hot. Na vele jaren van efficiencyverbeteringen en kostenreducties richten organisaties zich nu op dieperliggende vragen als: waarom bestaan wij eigenlijk? Waar staan we voor? Waar willen we heen? Wat zijn onze unieke kwaliteiten?
Om deze vragen goed te kunnen beantwoorden is een visie nodig. Een visie bindt mensen en geeft richting. Het is het kloppende hart van een organisatie. Kus de visie wakker biedt de handvaten.
Als abonnee op onze nieuwsbrief krijgt u 5 euro korting op de winkelprijs van 29,95 euro.
Klik hier en u ontvangt een kortingscoupon voor dit boek.
U
kunt contact met ons opnemen via: contact@schadecarriere.nl
of telefonisch,
via 036 - 7440 136.
Via
deze link kunt u uw abonnement op deze nieuwsbrief wijzigen of annuleren.