Ambulant accountmanager
Over deze vacature
Ben jij een doelgerichte zelfstarter met tomeloze energie en drive die commerciële kansen van een afstand ruikt en daar ook op acteert? Wil je de spil zijn tussen onze distributiepartners en Centraal Beheer binnen een ambitieus en gezellig team? Dan is deze functie als junior accountmanager echt iets voor jou!
Als accountmanager ben je (mede) verantwoordelijk voor het zoeken, werven, beheren en enthousiasmeren van de distributiepartners binnen de regio Midden. Dit doe je vanuit een buitendienstfunctie in nauwe samenwerking met de 2 andere accountmanagers in regio Midden. De focus ligt op de distributie van Hypotheken, Overlijdensrisicoverzekeringen en Pensioenproducten.
Je dagelijkse taken zijn:
- Op locatie bezoeken van partners met een commerciële doestelling
- Inbound telefonie met partners
- Outbound telefonie en beeldbellen met partners met een commerciële boodschap
- Ondersteunen van partners in voorkomende gevallen
- Zoeken en werven van nieuwe partners
- Het enthousiasmeren van partners om (meer) zaken met ons te doen
- Je vertegenwoordigd Centraal Beheer op events
- Binnen het team de werkzaamheden verdelen om als geheel tot het beste resultaat te komen
Solliciteren voor deze functie kan tot en met 27 juli.
De afdeling
Je komt terecht in een leuk, professioneel team van zo’n 26 collega’s, verdeeld over twee afdelingen. De helft zijn (desk)accountmanagers en salesmanagers, de andere helft marketeers, communicatieprofessionals en business developers. Samen zorgen jullie ervoor dat onze producten (zoals hypotheken, ORV, pensioenproducten, en auto- en fietsverzekeringen) via intermediairs en retailers goed terechtkomen.
De sfeer is resultaatgericht, maar ook informeel en gezellig. We houden van samenwerken, hard werken én plezier maken. Klinkt goed? Dan pas jij perfect bij ons!
Jouw achtergrond
Je bent een enthousiaste aanpakker die makkelijk schakelt tussen verschillende taken en mensen. Je houdt het overzicht en weet prioriteiten te stellen, zonder de details uit het oog te verliezen. Verder:
- In bezit van Wft-Hypotheken of de bereidheid dat te gaan halen
- Je hebt ervaring met commerciële processen
- Je communiceert duidelijk en vindt het leuk om met verschillende soorten mensen samen te werken
- Je bent zelfstandig, proactief en hebt een flinke dosis energie
- Je kunt je goed staande houden als er druk wordt uitgeoefend
- In het bezit van rijbewijs B en woonachtig in Midden Nederland
Voor deze ambulante functie stellen wij een (elektrische) auto van de zaak beschikbaar.
Mensen verschillen, gelukkig maar. Wij geloven erin dat diversiteit ons helpt om tot de beste oplossingen te komen. Elke dag werken we daarom aan een nog meer diverse en inclusieve omgeving, waarin iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn. Samen werken we aan een gezonde, veilige en duurzame samenleving.
Wat krijg je van ons
Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen.
Maar er is meer!
34-urige werkweek
- Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!
All You Can Learn
- Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten!
Klimaatbudget
- Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
Healthy initiatieven
- Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
Persoonlijk keuzebudget
- Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt.
Over Centraal Beheer
‘Even Apeldoorn bellen’… Wie kent de uitdrukking niet? Die zo kenmerkende knipoog van Centraal Beheer uit Apeldoorn. Al meer dan 100 jaar helpen we onze klanten. Particuliere klanten en bedrijven kunnen op ons rekenen.
Elke dag werken we aan de beste oplossingen voor onze klanten. Alle medewerkers helpen daaraan mee. Van klantvragen beantwoorden tot gegevens analyseren. Van schades oplossen tot nieuwe producten of diensten bedenken. Help jij ons mee?
