De RIA (re-integratieadviseur) is de regisseur van het re-integratieproces en werkt klant-, oplossings- en resultaatgericht.
Jouw impact als Re-integratie Adviseur bij Movir
De RIA (re-integratieadviseur) is de regisseur van het re-integratieproces en werkt klant-, oplossings- en resultaatgericht. Onder het re-integratieproces in zijn algemeenheid worden alle activiteiten verstaan die te maken hebben met preventie, re-integratie en het geven van advies met betrekking tot de beoordeling van arbeidsongeschiktheid. De RIA is, samen met de andere deelnemers binnen het multidisciplinair team (MDT), verantwoordelijk voor de re-integratieresultaten, de schadelastbeheersing en de kanttevredenheid. De RIA vervult zijn taken vanuit een eigen professionele verantwoordelijkheid en kwalitatieve deskundigheid gebaseerd op actuele kennis en vaardigheden. Een deel betreft medische taken. Deze taken vinden altijd plaats onder de eindverantwoordelijkheid van de medisch adviseur in taakdelegatie. Voor deze taakdelegatie zijn specifieke randvoorwaarden van toepassing. Deze vacature betreft een positie binnen ons Re-integratie team dat verzekerden die kampen met mentale problematiek verder helpt.
Je handelt volgens de kernwaarden van Movir: ‘ik leef me in’ en ‘ik help je vooruit’
Deze RIA Functie biedt je een salaris tussen € 3.252 en € 4.646 per maand, afhankelijk van de kennis en ervaring. Dit is op basis van een 36-urige werkweek, exclusief een 13e maand en vakantiegeld.
Wat je gaat doen
- je fungeert als bewaker en regisseur van het totale re-integratieproces. Je behandelt preventieve- en arbeidsongeschiktheidsmeldingen en stelt in samenwerking met collega’s in het multidisciplinair team het plan van aanpak op en voert dit uit. Hierbij is oplossingsgericht en probleemoplossend werken het uitgangspunt
- je bent het primaire aanspreekpunt voor de klant en doet aan verwachtingsmanagement over zijn/haar rol, beleid & procedures, communicatie over de uitkeringsrechten en het preventie- of re-integratietraject
- je activeert de klant door oplossingsgerichte gesprekken en het waarborgen van een plan van aanpak, je informeert de Claims Specialist over het plan van aanpak en je bepaalt of de situatie van de klant binnen een schadeprotocol valt
- je werkt samen met de diverse interne rollen die verbonden zijn aan hetzelfde klantproces (Medisch Adviseur/Arbeidsdeskundige/Claims Specialist). Je schakelt andere disciplines in wanneer nodig
- je brengt de situatie van de klant in kaart t.b.v. probleemanalyse en medisch advies. De situatie van de klant heeft onder andere betrekking op gezondheid, persoonsgebonden factoren, werk en bedrijf en andere omgevingsfactoren
Met wie je werkt
De afdeling Re-integratie en Business Change bestaat, naast het team Business Change, uit de keten Re-integratie waarin de vier Re-integratie Adviesteams, het team Claims Expertise, het team RIA Advies, het team Arbeidsdeskundigen en het team Medisch Advies samen werken aan een effectieve en efficiënte re-integratie van onze arbeidsongeschikte klanten.
Wat je meebrengt
Je beheerst de volgende competenties:
- Probleemanalyse en Oordeelsvorming
- Luisteren en Sensitiviteit
- Klantgerichtheid
- Resultaatgericht
- Samenwerken
De RIA beheerst bovenstaande competenties en vaardigheden en is daarnaast in staat om zelfstandig claims te behandelen, in een vroeg stadium verbanden te zien, problemen te signaleren en de benodigde stappen te ondernemen (onderdeel van de probleemanalyse). Je hebt specifieke kennis van het AOV vak, bent bekend met het werken onder taakdelegatie en je hebt kennis van Outsystems.
Vereiste opleiding en ervaring:
- HBO werk- en denkniveau
- Relevante vakinhoudelijke opleidingen (WFT Inkomen)
- Aantoonbaar relevante medische kennis of bereid deze te halen (bijvoorbeeld diploma medische terminologie)
Blijf je ontwikkelen
Wij vinden het belangrijk dat jij je kunt blijven ontwikkelen. We geven je de ruimte en het vertrouwen om te groeien in je carrière en als mens. Wij helpen je hierbij met:
- Volop training- en opleidingsmogelijkheden in ons Learning & Development Centre
- Een groot (internationaal) netwerk van collega’s die graag hun kennis met je delen
- De autonomie om je eigen ontwikkelroute te bepalen
Arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
Jij bent meer dan alleen een collega en dat snappen we bij NN heel goed. Je hebt verschillende rollen in het leven en daar horen keuzes bij. Wij stellen je in staat arbeidsvoorwaarden te kiezen die voor jou belangrijk zijn. Denk aan het bijkopen van extra vakantiedagen en flexibele werktijden. Je maakt met je leidinggevende en collega’s afspraken over tijd- en plaats onafhankelijk werken, zodat je je werkritme aan kunt passen aan je privé-wensen. Ook thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek horen daarbij. Daarnaast krijg je bij ons:
- Collectieve pensioensregeling met een eigen bijdrage van slechts 6%
- 194,4 verlofuren op basis van een werkweek van 36 uur (dat zijn 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen) en één Diversiteitsdag
- 13de maand en vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bij je salaris
- NS Business Card 2e klas, waarmee je 7 dagen per week onbeperkt kunt reizen. Reis je liever met eigen vervoer? Dan kun je de gemaakte zakelijke- en woon-werk kilometers declareren.
Bij NN werken we hybride. Deels vanuit huis en deels op kantoor. Teams ontmoeten elkaar digitaal, fysiek of hybride. Je spreekt samen met je team af wat het beste past. We hebben onze kantoren zo ingericht dat er voor elk type werk een passende plek is. De officiële standplaats van deze functie is Nieuwegein. Als Re-integratie Adviseur werk je (gedeeltelijk) vanuit ons kantoor in Nieuwegein, dichtbij een park waar je even lekker kunt wandelen en bij een groot winkelcentrum voor een snelle boodschap. We hebben een restaurant met een groot terras, heerlijk om in de zomer buiten te lunchen. Wij verwachten van jou dat je gedurende de eerste periode vooral op kantoor bent in het kader van de opleiding en persoonlijke kennismaking.
Word jij onze nieuwe collega?
Ben jij enthousiast over deze vacature en denk je dat je goed past in het team en bij NN? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren. Wij zijn erg benieuwd naar wie jij bent, wat jou beweegt en wat jij kunt bijdragen in deze functie bij NN.
Solliciteer direct!
Heb je nog vragen over de vacature? Bel of stel je vraag via WhatsApp aan Maarten van Duren, Manager Re-integratie via 06-20 44 69 20. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Sophia Wery, Recruiter via 06-57 82 11 67 of per mail aan sophia.wery@nn-group.com .
Het gaat hier om een permanente positie. Een kandidaat ontvangt een contract van NN en we staan niet open voor interim/freelance opdrachten en/of kandidaten of acquisitie door bureaus. Alvast bedankt voor uw begrip.
Locatie:
Nieuwegein