Claimbehandelaar Verzuim en AOV

Als (toekomstig) Claimbehandelaar Verzuim/AOV ben je de steun voor en de link tussen verzekeraars en verzekerden. Je zorgt ervoor dat claims op een arbeidsongeschiktheids- en verzuimverzekering efficiënt worden beoordeeld en afgehandeld. Krijg jij energie van mensen helpen, heb je medische affiniteit en ben je dol op cijfers? Misschien verwelkomen wij jou dan binnenkort bij Sedgwick!

Organisatie
Sedgwick
Locatie
Hoogeveen
Salaris
Marktconform
Gepubliceerd op
08-07-2024

Als Claimbehandelaar ben jij de regisseur

Je gaat aan de slag met arbeidsongeschiktheidsverzekeringen en verzuimverzekering. Een arbeidsongeschiktheidsverzekering is voor ondernemer/zzp’ers. Deze is van groot belang om de continuïteit te waarborgen. Een verzuimverzekering is ook van groot belang, alleen dan voor werkgevers. De werkgever sluit deze verzekering af voor de loondoorbetalingsverplichting bij ziekte. Ziekte van medewerkers kan natuurlijk ook een grote impact hebben voor de werkgever.

De verzekeraar voert een eerste verzekeringstechnische check uit op de claim en daarna ga jij als Claimbehandelaar bij Sedgwick, aan de slag:

  • Je hebt telefonisch en/of per mail contact met de verzekerde;
  • Je gaat na of de verzekerde conform polisvoorwaarden aanspraak kan maken op de verzekering;
  • Je schakelt, wanneer nodig, een arbeidsdeskundige in;
  • Je berekent (daggeld)vergoeding o.b.v. inkomen of jaaromzet;
  • Je bent binnen Sedgwick het aanspreekpunt voor deze specifieke businessline;
  • Je ontzorgt en begeleidt het traject en draagt er zorg voor dat de juiste handelingen iedere maand adequaat en tijdig plaats vindt.

Waarom kiezen wij voor jou? 

Je bent analytisch, zorgvuldig en je hebt oog voor detail. Je bent rekenkundig en vindt het leuk om je hierin verder en door te ontwikkelen. De eigenschappen: communicatief en empathisch zijn zeker niet overbodig in deze functie en beschik je al van nature.

Ervaring is absoluut geen vereiste maar wij kijken graag open naar de overeenkomende geschikte competenties binnen eerdere werkervaringen en/of opleidingen.

Waarom zou je voor Sedgwick kiezen?

Je kiest voor Sedgwick TPA als je houdt van afwisseling en graag werkt in een hecht team waar men voor elkaar zorgt. Want Caring Counts. Je voelt je thuis in een informele en collegiale omgeving waar hard gewerkt wordt maar ook veel gelachen. En er zijn meer redenen:

  • Er zijn volop kansen om jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen Sedgwick, zowel qua verdieping als verbreding;
  • Je komt in een organisatie met een grote diversiteit aan opdrachtgevers en dossiers;
  • Je krijgt de keuze uit een uitgebreid in- en extern opleidingsaanbod;
  • Je ontvangt een marktconform salaris, afgestemd op jouw opleiding en ervaring;
  • Jaarlijks krijg je 28 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband). Meer vrije dagen nodig? Bij Sedgwick kan je voordelig extra dagen kopen;
  • Je krijgt 8% vakantiegeld, een feestdagentoeslag, en reiskostenvergoeding;
  • Je kan vanuit kantoor Hoogeveen aan de slag;
  • Je hebt flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.

Wij zijn Sedgwick!

Voordat je bij ons aan boord komt wil je natuurlijk weten wie wij zijn. Sedgwick is een Internationale organisatie en marktleider op het gebied van schade-expertise en schadebehandeling (TPA). In Nederland zijn wij al ruim 100 jaar actief als schade-expertisebureau op alle mogelijke gebieden. Samen met 31.000 nieuwe collega’s in 82 landen vertegenwoordig jij verschillende achtergronden en culturen. Iedereen werkt vanuit de filosofie Caring Counts, want zorgdragen voor mensen en organisaties staat bij ons altijd centraal. Bij ons kun jij degene zijn die het verschil maakt in het leven van anderen, door mensen te helpen hun normale leven zo goed mogelijk op te pakken na een ongeval op het werk, een auto-ongeluk of materiële schade.

Is dit jouw baan?

Pak die kans en reageer snel door jouw cv en motivatie te uploaden via de solliciteer button. Stéphanie Verbeek (Recruitment Consultant) zit klaar om vragen te beantwoorden over de sollicitatieprocedure: 06 50 15 41 50 of recruitment@nl.sedgwick.com.

Een pre-employment screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Voor de pre-employment screening maakt Sedgwick gebruik van open bronnen, waaronder social media.

Heb je vragen over de functie?

Onze operationeel manager TPA, Yvonne Oosting, beantwoordt ze graag. Je kunt haar bereiken via 06 11 34 96 20 of yvonne.oosting@nl.sedgwick.com.

We zien jouw sollicitatie met belangstelling tegemoet!

Solliciteren

Graag ontvangt Sedgwick je sollicitatie voor de functie van Claimbehandelaar Verzuim en AOV in Hoogeveen via de sollicitatiebutton.

Direct solliciteren

Contactpersoon

Neem contact op met Stéphanie Verbeek

Gerelateerde vacatures

Bekijk ook eens deze vacatures

DEKRA
Marktconform
Medior
Capelle aan den IJssel
DEKRA People
Marktconform
Medior
Amersfoort Schothorst
Nedasco
2.800 - 4.200
Junior
Zuid Limburg
NN
3.415 - 4.879
Medior
The Hague

Bekijk deze vacature ook op de volgende websites

Bekijk alle vacatures