Manager Team Varia

De Branche Manager Varia Provinciaal is eindverantwoordelijk voor de Branche Varia welke bestaat uit 50 vakbekwame acceptanten.

De Branchemanager geeft leiding aan een groep specialisten en is nauw betrokken bij de werkzaamheden in het team. De manager ontwikkelt een pro actieve visie op het beleid van de Branche en portefeuilleontwikkeling en neemt zowel in- als extern de stakeholders mee, stemt af met het intermediair en draagt zorg voor implementatie in het team. Tevens heeft de manager een essentiële regierol in complexe (operationele) vraagstukken en trajecten en zet hierbij data en AI (pro)actief in.  De manager adviseert de Senior manager bij het maken van strategische beslissingen, realiseren van kostenreductie en zorgt voor een duidelijke report out over de voortgang en kwaliteit. Deze adviezen zijn onderbouwd vanuit de data.

Wat je gaat doen

Binnen deze functie ben je eindverantwoordelijk voor 50 vakbekwame acceptanten en de operationele performance van Varia als Branche. Een deel van het team (1/3) rapporteert rechtstreeks aan jou, het overige deel aan de teamlead (2/3). De teamlead rapporteert aan jou als Branchemanager. Binnen de uitvoering van je rol zijn onderstaande punten belangrijke elementen:

• Je levert expertise in het vakgebied en hebt het mandaat besluiten te nemen in maatwerk afspraken op polis niveau met intermediairs en is de persoon die door het Risk Comité om (finale) besluitvorming gevraagd wordt vanuit acceptatieperspectief.
• Je ontwikkelt en implementeert commerciële en operationele strategieën die bijdragen aan de groei van het product in combinatie met het vergroten van de klanttevredenheid. Je zorgt voor actief management richting het eigen team op dit onderdeel waardoor groei in de portefeuille wordt gerealiseerd.
• Je hebt een Sterke focus op samenwerking en resultaat in het team, binnen het MT Provinciaal maar tevens ook met de andere afdelingen zoals  Marketing & Verkoop, Product Management & Expertise en IT waar nauwe samenwerking essentieel van belang is. Tevens een belangrijke peer voor de Manager Business Optimalisatie voor het leveren van input op de roadmap BO alsmede de implementatie van trajecten volgend uit deze roadmap.
• Je neemt een actieve rol in het succesvol gebruik maken van data en het in gebruik nemen van AI. Gezien de transformatie van het Provinciale bedrijf is het adresseren van kansen en het initiëren  van Change een belangrijke verantwoordelijkheid.

Wat wij jou bieden

NN investeert in een inclusieve, inspirerende werkomgeving en in vaardigheden en competenties voor de toekomst. Daarbij passen arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij wat er vandaag nodig is én die rekening houden met de toekomst. Zo bieden we onze medewerkers de mogelijkheid het beste uit zichzelf te halen. Wij bieden jou:

• Salaris tussen € 5.597,- en €7.996,- afhankelijk van jouw kennis en ervaring
• 13de maand en vakantiegeld, maandelijks uitbetaald bij je salaris
• 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen en één Diversiteitsdag
• Een moderne pensioenregeling uitgevoerd door BeFrank
• Volop training- en opleidingsmogelijkheden
• NS Business Card 2e klas, waarmee je onbeperkt kunt reizen, ook privé. Reis je liever met eigen vervoer? Declareer dan je kilometers
• Thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek

Wat je meebrengt

We zoeken een collega met Strategisch inzicht die in staat is om vanuit een helicopterview naar het team en Intermediair te kijken en dit te vertalen naar strategische (jaar)plannen.

Kennis van de Branche is belangrijk om zelfstandig analyses te kunnen maken en deze te vertalen naar (commerciële) acties. Ondernemerschap en verandervermogen zijn tevens belangrijke competenties: we zoeken een collega die nieuwe mogelijkheden en kansen ziet voor zowel Varia als het gehele provinciale domein en in staat is deze naar executie te brengen.

We zoeken een collega met:

• Minimaal HBO werk- en denkniveau
• WFT-basis, Particulier en Zakelijk, incluis PE
• Een vakinhoudelijke opleiding is een pré

Met wie je werkt

Als Branchemanager Varia werk je nauw samen met de collega’s binnen het MT Provinciaal alsmede collega’s bij Marketing & Verkoop, Product Management & Expertise en IT.

Het MT Provinciaal bestaat uit gedreven en enthousiaste collega’s die de gezamenlijke ambitie dragen het Provinciale bedrijf naar een volgende fase te brengen.

Heb je vragen?

Stel je vraag aan Marlies Wilkes, sr. Manager Provinciaal via 06-53775964 over de functie. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Hester van Pelt, senior talent acquisition specialist via 06-51 33 59 17.  

We bieden je

• NS Business card, ook privé te gebruiken
• 27 vakantiedagen en 1 Diversiteitsdag
• 13e maand en vakantiegeld
• Hybride werken